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お客様ではなくまず従業員を自社のファンにするー。
従業員がなかなか定着しない今の時代だからこそ、
社内に対するブランディングである「インナーブランディング」の重要性は高まっています。
本インタビューでは、株式会社ブライトンパートナーズ代表取締役・鈴木誠一郎さんに、
インナーブランディングに着目したきっかけや、具体的に取り組むサービスについてお聞きしました。
聞き手：神宅謙一郎（「採用ブートキャンプ2025」監修）
以下よりご視聴ください。
